Mittelstandspresse
02.07.2025
Social Engineering in Österreich: Warum Pre-Employment Screening entscheidend ist – mit Validato Risiken erkennen
In einer BMLV-Analyse wird Social Engineering als eines der zentralen Sicherheitsrisiken moderner Organisationen identifiziert. Validato erklärt, wie strukturierte Background Checks zur wirksamen Prävention beitragen
Wien, 02.07.2025 (PresseBox) - In einer aktuellen Analyse des österreichischen Bundesministeriums für Landesverteidigung (BMLV) wird deutlich: Social Engineering stellt eine der gravierendsten Bedrohungen für moderne Unternehmen dar. Dabei nutzen Angreifende gezielt zwischenmenschliche Schwächen aus – ob durch gefälschte Bewerbungen, Identitätsdiebstahl oder psychologische Manipulation im Arbeitsalltag.
Im Zentrum der Angriffe steht nicht die Technik, sondern der Mensch. Besonders HR-, Compliance- oder Finanzabteilungen sind aufgrund ihrer Zugriffsrechte und Vertrauensstellung beliebte Ziele. Häufig erfolgt der erste Angriffspunkt bereits im Bewerbungsprozess – z. B. durch gefälschte Lebensläufe, doppelte Identitäten oder manipulierte Social-Media-Profile.
Validato, ein führender Anbieter für strukturierte Background Checks und Human Risk Management in Österreich, sieht genau hier einen entscheidenden Hebel zur Risikosenkung:
„Social Engineering beginnt oft mit einer falschen Identität. Deshalb setzen wir auf standardisierte Prüfungen, die Identität, Integrität und digitale Spuren erfassen – effizient, transparent und rechtskonform“, erklärt Reto Marti, COO von Validato.
Das Screening erfolgt modular, digital und vollständig DSGVO-konform. Unternehmen können risikobasierte Überprüfungen bei Eintritt oder im laufenden Arbeitsverhältnis durchführen – ohne grossen Aufwand für die HR-Abteilungen. Möglich sind u. a. Identitätsprüfungen, Recherchen zu Nebentätigkeiten, Interessenskonflikten oder OSINT-basierte Medienanalysen.
Fazit:
Wer Social Engineering verhindern will, muss beim Personalrisiko beginnen. Strukturiertes Screening von Validato sorgt dafür, dass Vertrauen verdient – und nicht nur vorausgesetzt – wird.
Ansprechpartner
Reto Marti
0041445157776
Zuständigkeitsbereich: COO
Über Validato AG:
Validato ist ein führender Anbieter in Österreich für digitale Background Checks und Human Risk Management. Die Plattform unterstützt Unternehmen dabei, Bewerberinnen sowie bestehende Mitarbeitende strukturiert und effizient auf Integrität, Interessenskonflikte und potenzielle Risiken zu prüfen – datenschutzkonform, modular und skalierbar.
Validato ist speziell auf die Anforderungen in Österreich ausgerichtet, verzichtet auf Set-up-Gebühren, Jahresgebühren oder Mindestanzahl an Screenings und lässt sich flexibel in bestehende HR- oder Recruiting-Prozesse integrieren.
Mehr unter: www.validato.com
Datei-Anlagen:
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In Verbindung mit Pre-Employment Screening steht dieses Bild beispielhaft für die Philosophie von Validato: Unternehmen in Österreich und der gesamten DACH-Region bei der sorgfältigen Auswahl vertrauenswürdiger Mitarbeitender zu unterstützen.
Durch strukturierte Background Checks hilft Validato, Sicherheitslücken zu schließen, Social-Engineering-Risiken zu minimieren und regulatorische Anforderungen – z. B. nach DSGVO oder dem revidierten DSG – zuverlässig zu erfüllen.
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Unsere modularen Background Checks sind ab sofort zu optimierten Konditionen verfügbar – angepasst an Volumen, Einsatzregion und Risikoprofil.
Ab sofort können Kandidatinnen und Kandidaten ihre Zustimmung zur Validierung bequem digital erteilen – DSGVO-konform, revisionssicher und vollständig dokumentiert. Das reduziert internen Aufwand und beschleunigt den Start der Prüfung deutlich.
- Mehr Infos zu dieser Meldung unter www.pressebox.de
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